VON RUEDEN JOURNAL · BERLIN
108 Beiträge in diesem Rechtsgebiet
BEITRÄGE DURCHSUCHEN
Viele Studenten nutzen ein Praktikum als Einstieg ins Berufsleben. Es dient dazu, einen Einblick in den Job zu bekommen und erste Berufserfahrungen zu sammeln. Mit einem Praktikum können …
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Die vierte Corona-Welle betrifft auch die Arbeitswelt wieder massiv. Ein Gesetzentwurf auf Grundlage der Pläne der Ampel-Koalition, dem der Bundesrat am 18. November zugestimmt hat, sieht ab dem …
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Die Homeoffice-Pflicht für Arbeitnehmer aufgrund der Corona-Pandemie wurde Ende Juni dieses Jahres aufgehoben. Doch wegen der rasant ansteigenden Inzidenzen hat das Bundesarbeitsministerium einen Gesetzentwurf zur Eindämmung der vierten …
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Durch eine Krankmeldung weist der Arbeitnehmer nach, dass er wegen Krankheit nicht in der Lage ist, seine vertraglich vereinbarte Arbeitsleistung zu erfüllen. Jeder Arbeitnehmer muss seinen Chef unverzüglich, …
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Die Abmahnung ist neben der Kündigung die bekannteste arbeitsrechtliche Maßnahme von Arbeitgebern, ihre Unzufriedenheit mit einem Mitarbeiter zu äußern. Sie dient der Warnung und der Dokumentation und kann …
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Viele Arbeitnehmer gehen davon aus, dass man während oder aufgrund einer Krankheit nicht gekündigt werden kann. Andere haben Angst, wegen häufiger Krankschreibungen oder einer langen Arbeitsunfähigkeit eine Kündigung …
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Wenn es im Unternehmen nicht gut läuft, weil zum Beispiel Aufträge ausbleiben, kündigen viele Unternehmen Mitarbeitern betriebsbedingt. Bei betriebsbedingten Kündigungen muss der Arbeitgeber die Sozialauswahl beachten. Häufig kommt …
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